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如何正确处理同事和朋友之间的关系?

答案:2  悬赏:0  
解决时间 2021-04-28 11:27
  • 提问者网友:对着我说爱我
  • 2021-04-27 19:46
如何正确处理同事和朋友之间的关系?
最佳答案
  • 二级知识专家网友:一个很哇塞的汉子
  • 2021-04-27 20:58
生活中、随意点就好! 何必还那么区分呢? 上班就是同事!下班就是朋友! 公事公办、有事请说话!大大方方。 有时候可以开开玩笑啊什么的只要不过分就可以了! 如果你介意某种感觉很关系别人岂不是也会是一样! 人都是一样的!其实有时候多看看书也不错哦! 呵呵~可能我的答案比较肤浅吧!但是人生本来就是没有定律! 人际关系肯定很复杂、绝不会是那么的简单! 何必分那么清楚呢!自信的交往!像以前一样但是不要越界就好了! 加油了!
全部回答
  • 1楼网友:如果这是命
  • 2021-04-27 21:53
职场交际圈有效舒适建立的基础首先是认识了解自我,对自己的个性、价值观、财富与时间的自由度、人际互动能力等都做一个正确的评估;其次是根据自己的特性结合自己的职业发展需要为自己的交际圈做准确有效的定位,也就是在最大接受度的情况下锁定自己需要接触与维持的关系,因为我们每个人的时间、精力、财力都是有限的。心理学专家建议一个高品质的职业交际圈应该包括3种人士:业内人士(包括竞争对手),这些人可以让自己拓展专业知识了解行业发展动态;职业专家,借以了解市场工作机会及职场发展咨询,当然最好也要有心理专家;依个人偏好或兴趣结识的其他行业人士(如体育,艺术,旅游,服务业等),用于拓展视野,增添社交的乐趣。再次是全面提升自我,职场交际圈对一个人的整体素质要求较高,你如何能够游刃有余地在圈里获取有效资源与地位要看你个人的专业、能力、特长或魅力,因为人际互动本身就是一个销售自我、感召他人和情感渗透的过程。最后就是人际关系、爱的品质提升,任何关系的开拓与维持都有一个无招胜有招的技巧——爱,当人们感受你对他的爱与真诚,就能让你无往不利,从而成为职场交际圈的核心魅力人士
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