这一企业埋头苦干三年，没加薪还有必要做吗？

答案:6 悬赏:60

解决时间 2021-04-28 19:09

提问者网友：野性
2021-04-27 19:44

最佳答案

二级知识专家网友：不服输的倔强
2021-04-27 20:02

我觉得有没有必要做的因素有很多,不能光从眼前利益考虑,你可以多换些角度去考虑.

比如看这个企业或者行业有没有发展前途或者前景如何,不防把目光放的长远一些考虑考虑.

或者看你有没有必要(需求)在这个企业做,假如你离开了这个企业会有更好的发展前景和空间,更能充分的发挥自己的特长,那就值得考虑离开了.

还有就是看你是不是真正热爱这个行业,这个行业是不是你的兴趣和特长.

再有就是找原因,找的是自己的原因.为什么自己埋头苦干没有提升,没有加薪,是不是自己做的还不够好?多在自己身上找原因就会不断的进步.

打个比喻,以前的民师(民办教师)听说过吧,辛辛苦苦一个月下来几十快钱都不到,几十个月发一次工资,当时好多人有的熬下去了有的人没有熬下去去干别的了,那再回头看看熬下去的那些人,前几年转正,并定原始最高级,现在退休一个月几千块钱,后悔死那些没熬下去的人了.这只是打个比方,不一定是熬下去的都能有前途,得看这个职业的前景.

现在工作不好找,所谓的好工作更不好找,根据自己的实际情况好好考虑考虑吧~不要为眼前的利益不小心就丢掉了发展的机会!~

好好干,相信你会干的更好!

全部回答

1楼网友：狙击你的心
2021-04-28 00:28

不如回家

2楼网友：绝望伪装
2021-04-27 23:24

干了三年还没加薪,如果你没有过错的话就别在这里干了.

3楼网友：零负荷的放任
2021-04-27 22:32

我可以告诉你一个事实：李宁公司的CEO在十几年前是一家北京李宁专卖店的出纳。

人，有时候需要的是忍耐和再坚持一下！

一家之言，仅供参考

4楼网友：花一样艳美的陌生人
2021-04-27 21:41

不做

5楼网友：丢不掉的轻狂
2021-04-27 20:28

你有没有成绩.或老板看出你真在努力做?

正常情况下,看老板对你的态度,

如果态度都没有, 那是你做得不好.

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