星期六上班算正常上班，但没加班费怎么处理
答案:1 悬赏:40
解决时间 2021-10-14 03:56
- 提问者网友：眉目添风霜
- 2021-10-13 21:35
星期六上班算正常上班，但没加班费怎么处理
最佳答案
- 二级知识专家网友：骨子里都是戏
- 2021-10-13 22:22
1、公司的工作时间是否违反劳动法规定每周超过44小时？ 如果超过，按劳动法应该给与150%工资。
2、向劳动部门申请仲裁，注意收集证据，你自己的加班记录，另外如公司的加班通知、规定，打卡记录（复印）等，必要时联系其他员工出书面证明。
一般这样就可以了
仲裁结果如果你不服，才能起诉到人民法院。
2、向劳动部门申请仲裁，注意收集证据，你自己的加班记录，另外如公司的加班通知、规定，打卡记录（复印）等，必要时联系其他员工出书面证明。
一般这样就可以了
仲裁结果如果你不服，才能起诉到人民法院。
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