员工无意过失照成公司损失怎么赔偿

员工无意过失照成公司损失怎么赔偿

你好


这个是不合理，你又不存在故意或重大过失，不应由你承担这个损失；当然，如果你与公司约定这样，而你没有办成，由此造成损失，这是要赔偿的；
每月扣20%是指在合同期内，如果合同到期，最后会一起扣的，因此，不是20年，而是合同期满为止！
追问感谢！1.公司无相应的赔偿标准，且也未与公司有什么约定，现公司让我全赔，有些承受不了！
2.若合同期满，打算离职，公司是否还要我赔偿其他未赔偿款项。追答这个不应由你赔偿，没有把事情办到，最多是不称职，造成损失，他可以以此解除合同，但不能要求你赔偿，除非是你故意造成损失的，如果协商不成，让他去法院起诉！如果那些要你赔偿，最后会一次性要求你赔偿！

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