店铺筹备期间发员工50%工资合法吗?
答案:2 悬赏:50
解决时间 2021-04-27 21:55
- 提问者网友:柠檬香
- 2021-04-27 13:29
店铺筹备期间发员工50%工资合法吗?
最佳答案
- 二级知识专家网友:高冷不撩人
- 2021-04-27 14:12
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的不合法。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
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- 1楼网友:一只傻青衣
- 2021-04-27 15:38
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