失业分为哪些类型

失业分为哪些类型

1.根据失业产生的原因，可以把失业区分为：
（1）自愿性失业：摩擦性失业，结构性失业
（2）非自愿性失业：技术性失业，周期性失业；
（3）隐蔽性失业等不同类型。
2.按消费者意愿划分为自愿失业和非自愿失业

扩展资料
《失业保险条例》所指失业人员只限定为就业转失业的人员。根据有关规定，我国目前的法定劳动年龄是16-60岁，体育、文艺和特种工艺单位按照国家规定履行审批程序后可以招用未满16周岁的未成年人。
对企业中男年满60周岁、女年满50周岁的职工和机关事业单位中男年满60周岁、女年满55周岁的职工实行退休制度;对从事有毒、有害工作和符合条件的患病、因工致残职工可以降低退休年龄。
失业的经济影响可以用机会成本的概念来理解。当失业率上升时，经济中本可由失业工人生产出来的产品和劳务就损失了。衰退期间的损失，就好像是将众多的汽车、房屋、衣物和其他物品都销毁掉了。从产出核算的角度看，失业者的收入总损失等于生产的损失，因此，丧失的产量是计量周期性失业损失的主要尺度，因为它表明经济处于非充分就业状态。
参考资料：百度百科——失业

摩擦性失业，结构性失业和周期性

1.根据失业产生的原因，可以把失业区分为：
（1）非自愿性失业：技术性失业，周期性失业
（2）自愿性失业：摩擦性失业，结构性失业
（3）隐蔽性失业等不同类型
2.按消费者意愿划分为自愿失业和非自愿失业.

分为 摩擦性失业，结构性失业和周期性
摩擦性失业是人们因为职业市场的信息不完全，有职位空缺的雇主和寻找工作的人互相之间都要花时间去寻找， 产生了在工作和进出劳动力之间的持续流动过程。
结构性失业是由于工作类型与寻找工作的人的不匹配所产生的， 是一种长期的失业。
周期性失业是由于经济中总需求不足以为求职者创造足够的工作。

摩擦性失业，由于求职的劳动者与需要提供的岗位之间存在着时间上的差异而导致的失业，如新生劳动力找不到工作，工人想转换工作岗位时出现的工作中断等；季节性失业，由于某些行业生产条件或产品受气候条件、社会风俗或购买习惯的影响，使生产对劳动力的需求出现季节性变化而导致的失业；技术性失业，由于使用新机器设备和材料，采用新的生产工艺和新的生产管理方式，出现社会局部劳动力过剩而导致的失业；结构性失业，由于经济、产业结构变化以及生产形式、规模的变化，促使劳动力结构进行相应调整而导致的失业；周期性失业，市场经济国家由于经济的周期性萎缩而导致的失业。

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