经营被取缔，员工是否有权享受经济补偿
答案:1 悬赏:20
解决时间 2021-01-13 14:05
- 提问者网友：人傍凄凉立暮秋
- 2021-01-13 10:08
经营被取缔，员工是否有权享受经济补偿
最佳答案
- 二级知识专家网友：行路难
- 2021-01-13 10:32
单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。同时单位应当提前30天书面通知劳动者或者额外支付一个月工资。
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