小企业如何建立有效的激励机制
答案:1 悬赏:60
解决时间 2021-10-18 20:37
- 提问者网友：王者佥
- 2021-10-17 22:34
小企业如何建立有效的激励机制
最佳答案
- 二级知识专家网友：痴妹与他
- 2021-10-17 22:58
1、对岗位进行价值的评估，对岗位价值进行排位。
2、对岗位进行职位簇群的分类，得出薪酬的等级。
3、设计薪酬的等差、级差、幅度、幅度重叠率。
4、设计每个薪酬等级的晋升通道。
5、对持证人员提供持证补贴。
6、薪酬与绩效挂钩。
7、除了物质薪酬的激励设计、还要设计精神薪酬的激励，如认同员工工作价值等。
2、对岗位进行职位簇群的分类，得出薪酬的等级。
3、设计薪酬的等差、级差、幅度、幅度重叠率。
4、设计每个薪酬等级的晋升通道。
5、对持证人员提供持证补贴。
6、薪酬与绩效挂钩。
7、除了物质薪酬的激励设计、还要设计精神薪酬的激励，如认同员工工作价值等。
我要举报
如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
点此我要举报以上问答信息！
大家都在看
推荐信息