厨房阿姨各干各的不合作！请问用什么管理机制方法让她们合作！

答案:2 悬赏:20

解决时间 2021-04-28 05:00

提问者网友：美人如花
2021-04-27 18:30

我们大排档的阿姨都要一起洗碗的，比如蒸鱼的阿姨，杀鱼的阿姨都要帮忙洗碗，另外有3位阿姨专门负责切菜，洗贝壳，上菜跟洗碗跟倒垃圾的！活本身是合起来一起干的！洗碗的阿姨见鱼多也会帮忙杀鱼。碗多几个阿姨应该都去帮忙洗碗！但现在的问题是煮饭的阿姨跟杀鱼的阿姨忙完了手上的活就一边坐不肯去帮忙洗碗，洗碗的阿姨见她们不帮忙洗心理有意见，也不去洗，大家都坐着把碗搁一边！垃圾也都不去倒！

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二级知识专家网友：承载所有颓废
2021-04-27 19:43

用团队奖励机制诱导他们，同时了解他们心态，可以的话考虑杀鸡警猴！
恩威并施，奖罚并重
感觉你的管理魅力不够，有必要自己提升提升

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1楼网友：不羁的心
2021-04-27 20:49

觉得可以和老板谈谈啊，问老板那个阿姨还来不，强算锻炼身体了？如果确定不来，可以让老板给加工资，如果不好意思说，那反正只是洗洗碗，也累不着的

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